Cabinet Pelletier Avocat, avocat à Marseille, Cour d'appel d'Aix-en-Provence

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Employeur ou salarié, le Cabinet d’avocat Pelletier établi à Marseille vous conseille et vous défend s’agissant de la rédaction, la gestion ou la rupture d’un contrat de travail (conventionnelle ou licenciement).

En effet, notre Cabinet d’avocat à Marseille a développé une très grande expertise dans toutes les problématiques du droit du travail et du droit social.

Avocat | Droit du travail salarié :

Côté salarié, le Cabinet d’avocat Pelletier met toute son expérience et sa compétence à votre service pour vous garantir les meilleures indemnisations que ce soit :

    • lors d’une phase pré-contentieuse, de négociation ou de transaction,
    • pour gérer directement les pourparlers avec votre employeur ou pour construire en amont un dossier qui ne se présente pas sous les meilleurs hospices,
    • que ce soit lors d’un licenciement, pour saisir les juridictions compétentes
    • ou dans tous les conflits qui peuvent découler de l’application du contrat de travail.

Avocat | Droit du travail employeur :

Côté employeur, le recrutement et la gestion de votre personnel nécessitent l’assistance d’un avocat pour vous conseiller en prévenant les contentieux multiples en Droit du travail pour :

    • la rédaction de contrats de travail,
    • la gestion des difficultés liées à l’exécution de ces contrats (suspension, interruption, modification des contrats…),
    • la rupture du contrat de travail : conseil et assistance pour la procédure de licenciement économique ou pour motif personnel, conseil et assistance en cas de prise d’acte par le salarié ou d’action en résiliation judiciaire du contrat à vos torts, négociation des conditions du licenciement et rédaction de protocoles d’accord transactionnelrupture conventionnelle du contrat de travaildemande ou défense devant les juridictions prud’homales.

Faites appel à un avocat en Droit du travail à Marseille

Votre employeur vous soumet un projet de contrat de travail et vous vous interrogez sur les conséquences juridiques de certaines clauses ?

Vous rencontrez des difficultés dans le cadre de l’exécution de votre contrat de travail : vous avez un accident du travail, vous êtes en arrêt maladie, vous êtes victime de discrimination, vous êtes harcelé par votre supérieur, vous refusez une modification de votre contrat de travail (salaire, lieu de travail, fonctions…) ?

Votre entreprise est en redressement ou liquidation judiciaire ?

Vous souhaitez rompre votre contrat de travail, car vous estimez que votre employeur manque à ses obligations contractuelles ou vous empêche de faire votre travail, vous êtes licencié sans raison et vous voulez contester votre licenciement personnel ou économique ?

Faites appel au Cabinet d’avocat Pelletier à Marseille !

N’hésitez pas à contacter directement notre Cabinet d’avocat à Marseille pour obtenir toutes les réponses à vos éventuelles questions.